近年来，以提升全员素质、培育复合型人才为目标，国网甘肃省电力公司持续深化“育、研、孵、推”全链条机制、平台载体建设、成果转化应用及员工创新赋能等方面的改革创新，逐步形成“党委领导、工会主抓、专业支撑、员工主体”的创新工作格局，不断壮大人才队伍。
2025年，国网甘肃电力举办省级技能竞赛8项，10人分获全国劳动模范、甘肃省劳动模范、国家电网有限公司劳动模范等荣誉，3人分获“国网工匠”“陇原工匠”等荣誉。
优机制搭平台 厚植全员创新沃土
4月8日，在位于兰州市永登县坪城乡的35千伏坪城变电站线路检修现场，兰州供电公司电缆运检中心员工应用防雷型验电接地环带电安装工具，在绝缘斗臂车无法到达的位置完成了中压、低压配网线路验电接地环安装作业，高效配合变电站线路检修。作业人员用到的工具由该公司宋军光劳模创新工作室自主研发。
“在一次研讨中，我们提出了优化安装验电接地环的设想。”兰州供电公司宋军光劳模创新工作室成员吴亚盆介绍，“向上级报送研究方案后，我们得到了甘肃省总工会和省公司工会的支持，很快申请到一笔技术创新专项费用，后续的研发工作十分顺利。”该成果可辅助作业人员在全地域带电安装验电接地环，解决了绝缘斗臂车作业占用道路的问题，还降低了人员作业强度，现已在兰州供电公司所属10家县（区）公司推广应用。
2024年以来，国网甘肃电力党委陆续出台了53条进一步强化员工技术创新的具体措施。措施中明确了设立员工技术创新专项费用的相关要求，提出每年用于创新项目启动的资金不得少于研发专项总投入的10%，员工技术创新成果在该公司科技进步奖评选中的比重也不得低于10%的资源配给下限，在制度层面为员工技术创新工作提供了更加有力的支撑。截至目前，该公司已为171个员工创新项目提供专项费用支持。
国网甘肃电力同步打造多层次、全流程的创新支撑平台，让员工创新有阵地、攻关有助力。目前，该公司累计建成各级创新工作室55个，其中1个工作室获评全国示范性创新工作室，10个工作室获评甘肃省示范性劳模创新工作室。依托这些工作室，该公司加强与内外部科研机构、高等院校的交流合作，并组织员工开展劳动竞赛、技能比武、展览评比等活动，形成“人人可创新、处处能创新”的浓厚氛围。
聚智慧攻难关 破解生产一线难题
4月20日，在酒泉市瓜州县南岔镇，瓜州县供电公司作业人员基于新型融合智能开关关键技术改造10千伏一次、二次融合成套柱上断路器，进一步提升当地配网智能化水平。该项目由甘肃电力科学研究院、平凉供电公司、临夏供电公司员工联合“揭榜”攻关，可提升配网线路异常问题的定位和处置效率。2025年，该成果获得了第八届中国（上海）国际发明创新展览会金奖。
甘肃是我国能源资源富集地区、新能源综合开发示范区和“西电东送”的重要输送走廊，近年来风电、光伏发电装机规模持续攀升，电网结构日趋复杂。国网甘肃电力坚持问题导向，聚焦电网运维、设备检修等重点工作中的痛点，整合内部各专业力量，组建跨专业、跨单位联合攻关团队，集中力量突破技术瓶颈。
基于此，国网甘肃电力建立了“专业出题、协同攻关、成果共享”的联合创新机制。每年年初，该公司组织运检、营销、建设、调度等专业部门梳理本领域急需解决的技术痛点，汇总成“难题榜单”，并面向全体员工发布。
在此背景下，国网甘肃电力推行科技创新项目“揭榜挂帅”“容错激励”机制，鼓励不同专业、不同单位、不同岗位的员工自由组队揭榜研究项目，合力破解业务难题。针对揭榜科技研究项目的技术创新团队，该公司定期开展项目展评活动，要求团队成员汇报节点性研究成果，同时邀请相关专家担任评审员，对展评内容提出相应的建议并给予技术指导，加速推进项目研究进度。
2025年以来，国网甘肃电力各单位员工联合组建了5支柔性团队，揭榜开展了“新型融合智能开关关键技术及成套设备研究与应用”“分布式光伏与构网型储能协同控制技术研究与应用”等研究项目，相关成果获得了2025年甘肃省职工优秀技术创新成果一等奖等荣誉。
畅通道促转化 驱动价值创造引擎
3月，在第51届日内瓦国际发明展上，甘肃电力科学研究院与定西供电公司共同研发的“输电线路卫士——智能监测预警系统”获得银奖。紧扣新型电力系统对设备可靠性、环境适应性与智能化管控的实际需求，该成果能有效降低外破导致的电网大规模停电风险，已在省内多条重点输电线路部署试用。
为了让源于生产现场的“金点子”加速落地成为推动电网高质量发展的“金果子”，国网甘肃电力围绕“育、研、孵、推”全链条，着力畅通创新成果转化渠道，与产业链上下游企业开展合作，帮助员工的创新成果走出工作室，发挥更高的实用价值。
对于员工的各类创新成果，国网甘肃电力定期开展创新项目展评活动，邀请行业专家、技术骨干担任评审，针对项目研究中的薄弱环节提出优化建议。此外，该公司打造线上技术创新展厅，并将其接入国网双越之星创新平台，集中展示员工创新成果的技术原理、应用场景和转化需求；加大员工创新成果在各类会展和项目路演等线下活动中的曝光力度，并推动成果实现电商化交易。
目前，国网甘肃电力各专业员工累计形成1700余项技术创新成果，其中超800项成果在国网双创平台和该公司线上技术创新展厅中展示，超过160余项成果获得国家发明专利授权，17项成果获甘肃省职工技术创新一等奖和特等奖，33项成果实现市场化推广。基于创新实践，该公司同步加大人才培养力度，选育出一批业务精、能力强的一线创新人才。“十四五”以来，该公司共有82名员工获评甘肃省技术能手，690名员工获评甘肃省技术标兵，形成了“创新育人才、人才促创新”的良性循环。
