本网讯 11月29日，中国大唐集团有限公司召开干部监督工作会议，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想和关于党的自我革命的重要思想，全面贯彻落实全国组织工作会议和全国干部监督工作会议精神，总结工作，通报情况，安排当前和今后一个时期的任务，推动干部监督工作高质量发展，为集团公司高质量发展提供坚强组织保证。
集团公司党组书记、董事长邹磊出席会议并讲话，董事、总经理、党组副书记张传江主持会议。集团公司领导王瑛、陶云鹏、苟伟、李建伟、王海腾出席会议。
会议指出，集团公司党组、各级党委要深入贯彻落实习近平总书记关于从严管理监督干部的重要论述和党中央决策部署，紧跟全面从严治党坚定步伐，在扎实推进中央巡视选人用人专项检查反馈问题整改，彻底解决选人用人工作历史遗留问题的基础上，聚焦政治监督、选任监督、日常监督、巡视巡察监督、制度建设监督，健全制度机制，贯通运用纪检监察等各类监督职能，推动选人用人及干部监督工作质效显著提升。
会议强调，要坚定贯彻落实全面从严治党战略方针，以改革的精神和严的标准推进新时代新征程干部监督工作。要深入贯彻落实全会《决定》部署和全国干部监督工作会议精神，着力提高干部监督工作的精准度、穿透力和时效性，持续强化政治监督，坚决做到“两个维护”；持续强化担当作为监督，提升干部干事创业精气神；持续强化纪律作风监督，提升干部遵规守纪思想行动自觉；持续强化选人用人监督，提升干部选拔任用工作质量；持续强化巡视巡察整改监督，提升问题整改实效；持续强化监督力量协同联动，提升干部监督工作质效，以高质量干部监督工作推动高素质干部队伍建设，向党中央、广大干部职工交上合格答卷。
会议强调，要进一步提高政治站位，切实提升做好干部监督工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉，把从严监督管理干部贯穿到队伍建设全过程；要抓好本次会议精神的贯彻落实，统一思想、凝聚共识，准确把握干部监督工作形势任务，切实提升集团公司系统选人用人工作水平；要狠抓问题整改，坚持“当下改”与“长久立”相结合，完善选人用人制度体系，健全长效化、常态化整改机制，切实将整改成效转化为推动企业高质量发展的强大动力。
集团公司助理、总师、董秘，总部部门副主任及以上干部，各二级企业主要负责人参加会议。
