近日，在国网湖北黄冈供电公司“全员反违章，大家来找茬”活动现场，该公司员工看着屏幕中播放的视频说：“作业人员的操作不规范，他们在登杆前没有检查电杆基础是否牢固、拉线是否松动。”该活动是国网湖北省电力有限公司推动安全文化融入安全管理的一项具体举措。
国网湖北电力持续完善“1+9+N”安全文化体系，开展特色安全文化实践，加强安全文化建设，提升员工安全意识，助力维护企业安全稳定局面。
建立特色安全文化体系 加强安全队伍建设
以安全文化引导、凝聚员工安全理念共识，让安全生产上升为全体员工的行动自觉，是企业实现长治久安的治本之道。
2022年起，国网湖北电力广泛征集员工意见，总结安全生产的经验教训，建立了具有湖北电网特色的“1+9+N”安全文化体系：“务实尽责，共享平安”核心安全理念，“生命至上，安全第一”“安全是一切工作的基础和前提”“事故是可以避免的”等九大安全理念，包括6个安全管理文化、10个专业安全文化、25个作业安全文化和8个安全创新案例等在内的多方面安全文化建设实践。
国网湖北送变电公司员工在宜城电厂—双河500千伏线路工程开展塔上高空作业。
为加强安全队伍建设，国网湖北电力推动安全文化融入专业、班组、现场，面向各层级员工常态化开展安规考试，强化员工安全生产意识。
6月3日，国网湖北送变电公司开展输电线路“无违章作业现场”经验交流座谈。“自己要先成为安全‘明白人’，知道现场怎么做是规范的，才能及时发现并制止违章行为，把可能发生的违章行为扼杀在萌芽状态。”该公司1000千伏驻马店—武汉特高压直流输电工程6标段现场工作负责人刘伟康说。
国网湖北电力还大力发扬“严管”安全文化，锤炼安全硬作风，建立“红黑榜”“曝光台”，下大力气和不良作风作斗争，提升安全管理的纪律性和执行力，以严肃的态度和严格的标准对待每一次任务和每一个隐患。
同时，国网湖北电力不断充实基层班组安全员队伍，落实班组“一长三员”（班组长、技术员、安全员、绩效员）制度，配备班组长5724名，技术员、安全员、绩效员共10230名，加强安全管理，推动形成人人重安全、人人会安全的良好氛围。
凝聚安全文化共识 提升全员安全意识
为全面推动“1+9+N”安全文化内化于心、外化于行，国网湖北电力在文化铸魂上下功夫，推动安全文化可视化，全方位开展“一阵地一室一墙”（安全文化阵地展厅、安全文化教育室、安全文化墙）建设。
6月7日，国网孝感供电公司组织各专业员工参观国网湖北电力安全文化阵地展厅。“这里的多媒体和虚拟现实技术，让我们沉浸式接受了安全教育。”国网孝感供电公司安监部员工杨巍在学习观摩了安全文化阵地展厅后说。
国网湖北送变电公司建设安全文化教育室。
国网湖北电力安全文化阵地展厅是国家电网有限公司系统内首家省公司级全数字化安全文化展厅，设有作业文化、安全实践等8个功能展区，呈现了20万张图片、50余部视频等内容，涉及安全管理、专业安全、作业安全、安全创新等方面，多角度展示了国网湖北电力安全文化建设的丰富内涵和生动实践。
近年来，国网湖北电力评选优秀安全文化教育室、百佳班组安全文化墙，创建安全文化建设示范集体，并将武汉特高压换流变电站作为“1+9+N”安全文化体系落地示范点，系统梳理安全文化建设的优秀成果，提炼形成可推广、可复制的安全文化建设经验。在武汉特高压换流变电站设备区，国网湖北直流公司搭建了安全文化长廊。该长廊的大部分核心元件来自我国第一座超高压换流站——±500千伏葛洲坝换流站退役的设备。国网湖北直流公司不定期在长廊前开展“安全日”活动，帮助运维检修人员掌握设备构造原理，提升安全意识。
国网湖北电力武汉特高压换流变电站安全文化广场。
此外，国网湖北电力广泛开展“安全文化大讨论”“安全文化大家谈”“安全辩论赛”等活动；组建安全培训师团队，系统开发安全文化课程；开展“新春五个一”活动，强化各层级主要负责人安全履责和引领作用，全面推动各项安全管控措施落实到位。
2022年至今，国网湖北电力共开展安全文化培训20余次，组织各部门、各地市级单位4300余人前往安全文化阵地展厅学习参观，13家地市供电公司建成安全文化教育室，2251个班组搭建安全文化墙。
落实安全生产责任 形成安全行动自觉
国网湖北电力不断从责任、制度、管理、执行等方面加强安全文化建设，推动安全文化落地见效。
该公司坚持“安全责任是主要负责人的第一责任”，面向各级领导干部和管理人员，创新构建“1223”现场履责机制，按季度开展各单位主要负责人安全履责监督，评价主要负责人安全生产关键责任履行情况。今年一季度，该公司开展三级主要负责人“四不两直”安全检查共391次。
国网湖北电力特高压武汉换流站运维人员在安全文化长廊观摩退役设备，研学安全技术要领。
国网湖北电力注重运用技术手段加强对作业现场的安全管控。2022年，该公司创新研发“作业人员轨迹”APP，将现场作业全部纳入该APP管控。“点击APP里的工作票，APP里的导航地图就会显示现场施工人员的行动轨迹，系统每5分钟采集一次数据，现场人员作业状态全部可控。”6月6日，在500千伏安兴Ⅱ回与江兴Ⅰ回对调工程现场，工程业主项目部安全专责何昱应用“作业人员轨迹”APP检查作业情况时介绍。
国网湖北电力还推进现场标准化作业，针对10个专业25种具体作业行为，分层分类提炼形成219条行为指引。此外，该公司在各单位组建涵盖运检、建设、营销等8个专业493人的基层安全文化宣讲队，开展112批次进班组宣讲，通过身边人讲身边事，促进一线员工价值认同。
